Garupa inicia contratação de motoristas CLT de aplicativo

Publicado em 08 de Novembro de 2023

O maior aplicativo 100% brasileiro de mobilidade urbana está fazendo história mais uma vez. De forma pioneira no mundo, o Garupa está tomando a frente nesse importante movimento de formalização das relações de trabalho na prestação de serviço via aplicativos. As razões que levaram a empresa a dar esse passo e as vantagens para os motoristas CLT serão discutidas neste artigo.

Porque o Garupa está contratando motoristas CLT? Há três fatores principais que levaram o Garupa a iniciar a contratação de motoristas CLT ainda em 2023: o pioneirismo e a liderança nesse movimento, a gestão e valorização dos motoristas da plataforma e a qualificação do serviço prestado ao passageiro. A partir dessas questões, elaboramos um projeto para conseguir ofertar essas vagas formais aos motoristas.

Iminência de uma nova legislação

O Congresso Nacional está prestes a receber um projeto de lei para regulamentação da prestação de serviço por aplicativos no Brasil. Nos últimos meses, o Ministério do Trabalho reuniu um Grupo de Trabalho (GT) para tratar da formatação de uma legislação para regulamentar atividades como deliverys e transporte realizadas por intermédio de apps.

Esse GT, formado por representantes dos autônomos prestadores de serviço, das empresas e de outros atores interessados nessa proposta. O Garupa esteve e segue participando ativamente da construção desse marco regulatório, que deverá ser apresentado aos congressistas brasileiros em breve.

Esse movimento não é diretamente a causa da ação do Garupa em fazer as contratações de motoristas CLT. Contudo, nossa empresa se orgulha em estar à frente desse processo de formalização dos profissionais, liderando o mercado brasileiro nesse sentido.

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Motoristas CLT e a qualificação do serviço

O terceiro fator que conduziu o Garupa na formulação desse projeto de motoristas CLT foi o objetivo de qualificar ainda mais o serviço ao passageiro. Além da questão citada anteriormente, de poder contar com o atendimento do Garupa nos momentos de maior movimento, a contratação nesse regime confere ainda mais segurança e credibilidade ao atendimento que realizamos.

No regime CLT, os motoristas Garupa passarão por um processo de seleção ainda mais criterioso do que o modelo autônomo, que já conta com etapas rigorosas, como a apresentação de um atestado de antecedentes criminais negativo. Para a contratação CLT, nossa empresa realizará junto aos candidatos um exame toxicológico, conforme determina a legislação atual.

Combinado a isso, os motoristas CLT receberão todo o treinamento e seguirão a cartilha do padrão Garupa de qualidade na prestação de serviço, passando por reciclagens regulares dessas orientações. Esses profissionais ainda atuarão uniformizados, com crachás de identificação e com a marca do Garupa estampada nos seus veículos.

Com todas essas medidas, nossa empresa se posiciona com ainda mais propriedade como o transporte por aplicativo mais seguro do Brasil. Assim, o passageiro sabe exatamente o que esperar quando chamar um Garupa: seriedade, profissionalismo, preço justo e um atendimento que supra a sua necessidade naquele momento.

Gestão e valorização dos motoristas

O Garupa é app de mobilidade urbana operante no Brasil que mais se preocupa com as condições do motorista. Por essa razão, sempre oferecemos a maior taxa de repasse do valor da corrida do mercado. Além disso, há outros benefícios em dirigir com o Garupa, como o suporte próximo e personalizado, escritórios locais dos quais o motorista pode usufruir da estrutura oferecida e a constante prospecção de mais passageiros para a plataforma, para aumentar o número de corridas.

Agora, oferecemos também a possibilidade de os motoristas aderirem ao regime CLT. Inicialmente, a primeira oferta de vagas, embora aberta a todos, irá privilegiar os motoristas mais assíduos na nossa plataforma que desejarem trabalhar conosco com carteira assinada.

Do ponto de vista da empresa, esse movimento é importante para ser possível atender a demanda dos clientes, especialmente nos horários de pico. Atualmente, as multinacionais que atuam no setor usam de um mecanismo conhecido como “tarifa dinâmica”, que consiste em oferecer uma remuneração ligeiramente maior ao motorista nos momentos em que a demanda cresce. Dessa forma, essas empresas monopolizam os esses profissionais para as suas plataformas durante um período.

Essa estratégia, no entanto, é danosa para o mercado, pois lesa o passageiro, que terá de gastar muito mais que o planejado para se deslocar, e prejudica também os motoristas, que vão conseguir realizar poucas corridas no período em que esse bônus fica ativo, já que terão de enfrentar uma concorrência muito maior.

Ao oferecer o regime CLT para os motoristas, uma das intenções do Garupa é diminuir essas distorções geradas no atendimento ao passageiro. Ao contar com uma frota de motoristas disponíveis na plataforma, poderemos oferecer o serviço ao passageiro pelo preço justo, independentemente das dinâmicas de oferta e demanda que se apresentam no dia a dia.

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Vantagens dos motoristas CLT

Os motoristas que optarem por se candidatar e forem selecionados para regime CLT irão ingressar em um modelo de trabalho diferente do atual. Sob a legislação trabalhista, esses profissionais terão uma carga horária semanal fixa e uma base salarial por mês, que pode ser encorpada com comissões e outros benefícios.

A principal vantagem para aqueles que forem contratados é contar com uma base de remuneração fixa, que confere maior segurança ao orçamento familiar. Aliado a isso a lei trabalhista também garante ao empregado com carteira assinada os seguintes direitos:

• 13º salário
  Todo fim de ano, os trabalhadores CLT recebem o 13º salário. Também conhecido como Gratificação de Natal, esse valor é pago geralmente nos mês de dezembro, sendo proporcional ao período trabalhado pelo funcionário naquele ano.

• Férias remuneradas
  A CLT garante 30 dias de descanso a cada período de um ano trabalhado pelo empregado. Mesmo em férias, esse funcionário recebe normalmente pelo mês em que está em férias, como determina a legislação brasileira.

• Recolhimento de impostos
  No contracheque mensal do trabalhador CLT há alguns descontos referentes à contribuição previdenciária. Isto é, recolhimento para o INSS e FGTS, que podem ser úteis em caso de doença, desemprego e para financiar a compra de uma casa ou de um carro.

Inicialmente, as vagas para motoristas CLT serão para as cidades de Porto Alegre, Santa Maria e Balneário Camboriú. O Garupa já estuda como expandir essa oferta para outros municípios com operação já ativa e anunciará quando as inscrições estiverem abertas. Os candidatos deverão ter carro próprio, que será alugado pelo Garupa para o exercício da atividade. 

Motorista, preencha este formulário para participar da seleção.

Mesmo com essas mudanças, aqueles que desejarem seguir dirigindo com o Garupa sem ser sob o regime CLT não precisam se preocupar. A empresa manterá a possibilidade de motoristas autônomos seguirem trabalhando na nossa plataforma normalmente.